日前，為貫徹落實(shí)住房和城鄉建設部《關(guān)于加快培育新時(shí)代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍的指導意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“意見(jiàn)”)精神，湖北省住房和城鄉建設廳加快編制《湖北省建筑工人職業(yè)培訓實(shí)操考核場(chǎng)地建設標準》《湖北省建筑工人培訓實(shí)操考核操作規范》，健全完善全省建筑工人培訓評價(jià)體系。

　　根據意見(jiàn)，到2025年，建筑工人終身職業(yè)技能培訓、考核評價(jià)體系基本健全，中級工以上建筑工人達1000萬(wàn)人以上。為加快培育新時(shí)代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍，確保國家和湖北省的整體工作目標按時(shí)完成，依據《湖北省住房和城鄉建設行業(yè)建筑工人職業(yè)培訓考核實(shí)施細則》等規范性文件，湖北對鋼筋工、砌筑工、防水工、抹灰工等22個(gè)工種的初級工、中級工和高級工三個(gè)級別的實(shí)操考核場(chǎng)地建設標準進(jìn)行編制。上述標準、規范貼合行業(yè)實(shí)際，內容結構合理、工種等級齊全、分值設定科學(xué)，有利于建筑業(yè)企業(yè)和培訓機構規范建立培訓考核基地，有序開(kāi)展建筑工人職業(yè)培訓實(shí)操考核工作。

　　據介紹，湖北省住房和城鄉建設行業(yè)建筑工人培訓工作由省住房和城鄉建設廳統一管理，分級負責。該廳將不定期對培訓考核情況進(jìn)行抽查，對組織管理不力、培訓市場(chǎng)問(wèn)題較多的市州，督促整改落實(shí)。對拒不整改或整改后仍不合格的，不再列入培訓機構目錄。情節嚴重的嚴肅追責問(wèn)責。

　　據了解，湖北省建筑業(yè)從業(yè)人員常年保持在250萬(wàn)人左右，推動(dòng)上述標準、規范的出臺，是該省一項創(chuàng )新舉措，是健全完善全省建筑工人培訓評價(jià)體系的關(guān)鍵環(huán)節，也是切實(shí)解決企業(yè)和基層“急難愁盼”問(wèn)題的具體體現。下一步，該省將盡快完成文件的修訂印發(fā)，加大全省高素質(zhì)技能型建筑工人培訓力度，更好服務(wù)全省建筑業(yè)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。